Memur ve Personel Alımı

THY Duyurdu! En Az Lise Mezunu Bin Kabin Memuru Aranıyor! İşte Aranan Şartlar

TÜRK HAVA YOLLARI’nin kendi internet adresinden duyurduğu bültene bakılırsa kendi bünyesinde istihdam etmek suretiyle bin hanımefendi kabin memuru işe alacak. Yayımlanan ilana 160-180 santimetre. arası boya haiz olanlar müracaat yapabilecek.

Türk Hava Yolları (TÜRK HAVA YOLLARI), bin hanımefendi kabin memuru işe alımı için yeni bir duyuru yayımladı. Türk Hava Yolları’nın resmi insan kaynakları sitesi kariyer.türk hava yolları.com üstünden oluşturulan ilana bakılırsa 1 Ocak 1992 – 31 Aralık 2002 tarihleri içinde dünyaya gelen Türkiye Cumhuriyeti yurttaşı hanımefendi adaylar müracaat yapabilecek.
Sonrasında resmi sitede yer edinen bülten otomatik kaldırılacak.

Adaylarda Aranan Genel Koşullar

  • C. yurttaşı olmak (Mavi kart sahibi olanlar müracaat yapabilir.)
  • 01/01/1992 ile 31/12/2002 tarihleri içinde dünyaya gelen olmak
  • En azca lise mezunu olmak
  • Iyi derecede İngilizce öğrenmek (İkinci yabancı dil seçim nedenidir.)
  • Adli Sicil Kaydı ve/yada Adli Sicil Arşiv Kaydı bulunmamak
  • Daha evvel TÜRK HAVA YOLLARI AO yada diğeri havacılık kuruluşlarındaki uçuş vazifelerinden ciddiyetsizlik yada sağlık sebebiyle ayrılmış olmamak

Adaylarda Aranan Fiziki Koşullar

  • 160-180 santimetre.
    bulunmamak

Adaylarda Aranan (Esenlik) Koşulları

  • Tercih Etme süreçlerinde zaferli olan adaylarımızdan işe başlama evresinde Sivil Havacılık Genel Müdürlüğünce (SHGM) yetkilendirilmiş Havacılık Tıp Merkezlerinden sağlık vaziyetlerinin uçuşa uygun olduğuna dair rapor almaları istenecektir.
  • TÜRK HAVA YOLLARI AO (Esenlik) Müdürlüğü işyeri doktorları “İşe Giriş Muayenesi” esnasında (SHGM yetkili Havacılık Tıp Merkezinden verilmiş uçuşa uygun olduğuna dair rapor olsa dahi) TÜRK HAVA YOLLARI AO iç prosedürleri çerçevesinde ek muayene ve muayene yaptırılmasını isteyebilir.
  • TÜRK HAVA YOLLARI AO, tanımlamış olduğu işe giriş sağlık kriterleri çerçevesinde (SHGM yetkili Havacılık Tıp Merkezinden verilmiş uçuşa uygun olduğuna dair rapor olsa dahi) adayın işe başlatılıp başlatılmayacağına karar verme hakkına haizdir.
    İşe başlatılması sonrasında geçmişinde olduğu ve beyan etmediği bulunan adaylar için uygulanacak yönetimsel süreçte hak iddiasında bulunamaz.
  • Değerlendirme süreçleri pozitif sonuçlanan adaylarımızdan, misyona başlama düzeyinde Ortaklığımızın uçuş operasyonlarını etkilemeyecek halde COVID-19 (içerik ve süre olarak Sağlık Bakanlığının bağışık olarak kabul etmiş olduğu) aşılarını, Menenjit (Konjüge Meningokok Serogrup A Aşısı), Kızamık-Kızamıkçık-Kabakulak (KARA KUVVETLERI KOMUTANLIĞI) ve Sarı Humma aşılarını bitirmiş olmaları gerekmektedir.

“İstihdam İçin Süreci Başlatıyoruz”

Mevzuyla ilgili olarak bir izahat icra eden Türk Hava Yolları Idare Heyeti ve İcra Komisyonu Başkanı Prof.
Ahmet Bolat “Türk Hava Yolları olarak pandemide önceliğimiz hiçbir emek harcama dostumuzdan kopmadan ailemizi gözeterek bu süreci atlatmaktı. Dostlarımızın mücadelesi ve fedakarlığının da katkısıyla ortaya koyduğumuz zaferli performans ile bu hedefimizi reelleştirdik” dedi.

.

İlgili Makaleler

Başa dön tuşu
Oto Aksesuar toptan çakmak
Pusulabet Betoffice Giriş ataşehir escort pendik escort sitene canlı tv ekle bonus veren siteler deneme bonusu veren siteler madridbet meritking kingroyal madridbet yeni giriş kingroyal giriş